Nytillskott ger aktivt företag en ljus framtid

Med säljaren/rekryteraren Stefan Bylander och rekryteraren Isabelle Carlström i organisationen går Aktiv Bemanning en ljus framtid till mötes.

”Nöjd personal ger nöjda kunder”. Under den parollen hjälper Aktiv Bemanning på Repslagarevägen i Värnamo företag med rekrytering, outsourcing och korttidslager. 2022 innebär något av en nystart för bolaget och kontoret har förstärkts med nya medarbetare: rekryteraren Isabelle Carlström och säljaren/rekryteraren Stefan Bylander.

– Om man tittar på deras profiler så kompletterar vi varandra väldigt bra. Vi är tre personer i olika åldrar med olika bakgrunder. Stefan och Isabelle blir ett bra komplement in i gruppen, säger företagets vd Jimmy Lehtomäki. 

Utöver tillkomsten av de nya rekryterarna lanserades strax efter årsskiftet företagets nya hemsida.

– Vi går en ljus framtid till mötes och söker ständigt efter nya profiler, säger Jimmy Lehtomäki.

Vi tog oss en pratstund med de två nytillskotten. 

Isabelle Carlström. Bild: David Alin

Isabelle Carlström, vad har du gjort tidigare? 

– Jag har jobbat som butiksmedarbetare på Citygross, som truckförare/lagermedarbetare på Axelent i Hillerstorp och som väktare.

Vad var det som lockade med den här tjänsten? 

– Variationen i arbetet och att man möter människor på olika sätt. Jag gillar problemlösning och när företag behöver personal med rätt kompetens gäller det att hitta den.

Vad är din största utmaning under 2022?

– Att hitta rätt folk till rätt plats. 

Stefan Bylander. Bild: David Alin

Stefan Bylander, vad har du gjort tidigare? 

– Jag har arbetat som marknadschef, sålt bilar, drivit eget företag, jobbat på bemanningsföretag med mera. 

Vad var det som lockade med den här tjänsten? 

– Jag  blev tillfrågad av Jimmy om jag hade ett intresse att jobba ett tag till och på den vägen är det. 

Vad är din största utmaning under 2022? 

– Att hitta rätt kandidater till de uppdrag jag ansvarar för. Det är den största utmaningen.