Skoglund: Nu måste HV ruskas om – rejält

För oss som följer HV 71 så har det de senaste tio åren blivit som en skiva som hakat upp sig. Den där tränare sparkas och spelare står i efterföljande intervjuer och nödtorftigt slänger ur sig klyschor som: ”Man skäms att man gjort det så dåligt så att tränaren måste gå”.

HV 71:s säsong har kantats av skador och åter skador. Men det märkliga är att nu när spelare börjat komma tillbaka så börjar istället strukturen i spelet fallera mer och mer. Det spel som i början av säsongen andades struktur och tydlighet har mot slutet förvandlats till en gråaktig sörja av dåliga beslut på isen.

Ska man sparka ännu en tränare nu då? Denna gång Anton Blomqvist. Nej, självklart inte. Det skulle kanske ge en kortsiktig effekt, men då kommer vi troligtvis vara tillbaka vid samma frågeställning vid denna tiden nästa år.

Det övergripande problemet i HV är att den röda tråden saknats. Det är dags att ändra på det nu och då vinner man inget på en tränarsparkning. Däremot så behöver truppen en rejäl omruskning nu. Något som märks och sätter avtryck som får spelarna att fundera, fundera på riktigt allvar och rannsaka sig själva.

Man kan prata om press hit och dit och att spelet låser sig på grund av detta. Fullt förståeligt. Men år efter år i en och samma klubb? Ni ska veta att det här är idrottsmän som levt med press under hela sina karriärer. Hade de inte lärt sig att hantera stress och press så hade de aldrig blivit SHL-spelare från början. Det låter hårt och grymt, men så ser det naturliga urvalet inom professionell idrott ut. Endast de starkaste överlever.

Det jag tycker man ska göra här och nu är att:

1. Skicka ut fem-sex spelare genom att köpa ut dem från kontrakten.

Fördel: Får kvarvarande spelare att verkligen tänka till och förstå att ”Ingen går säker, nästa gång kan det vara min tur”.

Nackdel: Kostar jättemycket pengar. Men är det något HV 71 har så är det pengar och kostnaden att åka ur och riskera att för alltid harva i allsvenskan är betydligt högre.

2. Ha inte bråttom med ersättare utifrån. Ersätt med juniorer

Fördel: Det är mer eller mindre klart att HV tvingas till kval. Klubben har ett helt koppel med spännande juniorer underifrån. Bara den här säsongen så har killar som Wilhelm Hallquisth, Herman Träff, Jamiro Reber och Hugo Pettersson visat framfötterna rejält. Det finns fler underifrån. Låt dem få chansen.

Nackdel: Över en hel säsong kan man såklart inte bygga ett vinnande lag med massa oerfarna spelare som pendlar i prestation.

3. Var noggrann i rekryteringen. Karaktär före klass

Fördel: Ska man gå in i ett ödeskval så kan man naturligtvis inte göra det med en massa juniorer. Se ovan. Men gör man ovan åtgärder redan nu så er man dels de juniorer som får chansen nödvändig rutin inför framtiden. Dessutom får man gott om tid på sig att plocka in mer rutinerat folk utifrån.

Då pratar jag inte om kontraktslösa avdankade nordamerikaner utan här ska man vara offensiv och köpa ut spelare från kontrakt hos andra klubbar i SHL och/eller andra europeiska ligor.

HV har kompetent folk i den sportsliga ledningen som kommer kunna hitta spelare som kommer höja dem. Men det kan ta tid att hitta rätt spelare. För här kan det inte chansas, de spelare som plockas in ska vara en garanti för sportslig framgång.

Nackdel: Kommer kosta svinmycket pengar. Men återigen: Det kanske är bättre att ta den kostnaden nu än senare.

Radikala lösningar. Okonventionellt. Men kommer ni på något bättre?