Värnamo – en kommun där invånarna ska känna trygghet genom hela livet

När behoven av stöd och omsorg ökar ska hjälpen finnas där med kvalitet, respekt och ett professionellt bemötande. Samtidigt står vi inför en stor demografisk förändring. Vi blir fler äldre samtidigt som antalet personer i arbetsför ålder minskar. Det ställer högre krav på hur vi organiserar och utvecklar vård och omsorg.

Vi moderater vill fortsätta arbetet och möta den utvecklingen med ansvar och långsiktighet. Vi använder skattebetalarnas pengar klokt så att resurserna går till dem som behöver dem mest. Samtidigt ska både äldre och personer med särskilda behov kunna känna trygghet, inflytande och valfrihet.

Vi vill införa en omsorgsgaranti med en tydlig maxtid för hur länge man ska behöva vänta på beslutade insatser. Ingen ska behöva känna oro över när hjälpen kommer.

Vi vill också ersätta dagens styrning med ökad tillit och ramtid. Omsorgen ska utgå från människors behov, inte från en klocka. Det ger både högre kvalitet för den enskilde och en bättre arbetsmiljö för våra medarbetare.

Språket är en förutsättning för trygg och säker omsorg. Därför vill vi säkerställa att all personal inom omsorgen behärskar svenska i sin yrkesutövning. God kommunikation minskar risken för missförstånd och stärker både kvaliteten och tryggheten.

För att möta framtidens behov vill vi utveckla fler senioranpassade boenden och demensvänliga miljöer. Vi vill också underlätta för entreprenörer som vill bygga bostäder anpassade för äldre, så att fler kan bo tryggt och självständigt längre.

En god äldreomsorg handlar också om livskvalitet. Därför vill vi stärka det förebyggande arbetet mot ensamhet genom att utveckla Seniorernas hus och utreda möjligheten till avgiftsfri ledsagning. Det handlar ytterst om att värna valfriheten och fortsätta utveckla kvaliteten inom äldreomsorgen.

Samtidigt behöver vi vara en attraktiv arbetsgivare. Därför vill vi genomföra ett pilotprojekt där arbetslag får möjlighet att lägga sina egna scheman. Vi tror att ökat inflytande över arbetstiden kan bidra till bättre arbetsmiljö, högre trivsel och ökad kontinuitet för omsorgstagarna.

Vi fortsätter framåt för en äldreomsorg som präglas av trygghet, kvalitet, valfrihet och respekt där både omsorgstagare, anhöriga och medarbetare känner framtidstro.

Tobias Pettersson (M)
Kommunstyrelseordförande 

Filip Wihrén Andersson (M)
Ordförande i omsorgsnämnden 

Carina Källman (M) 
Ledamot i omsorgsnämnden